秋田市工業団地協同組合 創立50周年記念式典
12日(水)秋田ビューホテルに於いて、ご来賓を招き秋田市工業団地協同組合「創立50周年記念式典」が盛大に行われました。式典では永年勤続表彰、記念講演、祝宴が行われ、永年勤表彰に、当社からは江?信幸社員が表彰されました。
秋田市の金属工業団地組合(現、秋田市工業団地協同組合)は、板金加工,各種鋳鉄物業など34企業が組合員として組合を形成し、各企業が新工場を建設して、「施設や資材の共同利用,購入による経費の節減を図って、合理的な経営を目指す」として昭和37年7月の記録に残されています。
団地の共同施設としては、組合事務所、共同宿舎(寮)、共同加工工場とプレス機械などの工場を6棟設置し、共同化を促進していきました。尚、団地の運営が軌道に乗るまでは各企業が独自に経営していきますが、平行し組合では共同受注などを行ない、昭和40年時には35社全体で年間総生産額約11億円を数年後には約20億円まで増やし、従業員も900人から1260人にする計画だったそうです。 (発足当時の企業 敬称略)
日本精機,金崎工業,泉蹄鉄,太平工業,加藤鉄工,船木鉄工,小島製作所,佐々木鉄工,中島鉄工,越後谷鉄工,三浦鉄工,亀田鉄工,東海林工業,吉田鉄工,千代田興業,林金属,北新鉄工,神田鉄工,仙北屋鉄工,阪東鉄工,三島鉄工,薮崎動力工業,竹内鉄工,山﨑ダクト工業,志渡鉄工,林工業製作,伊藤製作,矢口鋳造,日凍工業,竹村製作,土佐製作 他 3社
電気事業法による製品製作
電気事業法とは電気事業の許可・業務および電気工作物(発電所・変電所・送電線・配電線・受電設備)などの工事・維持・運用などについて、昭和39年(1964)に制定された法律です。
日本精機が電気事業法に係る仕事の内容は、発電所の「熱交換器」「容器」「配管」で、主たる作業は「溶接」です。製品を溶接するには、「施工法」と「溶接士」の資格がなければ製品の製作は行えません。施工法は事業所毎に取得し、溶接士は個人の技量確認試験を行い認定されます。施工法の数は無限大で一度取得した施工法は事業所がある限り有効です。しかし、溶接士の資格は種目毎の有効期限が2年と定められており、2年間電気事業法に係る作業を行わないと失効し、再受験となります。
尚、今月ですが、バイナリー発電における電気事業法の配管工事を受注し、電気事業法、認定検査機関「ロイド」の検査を行い合格しました。これにより、検査合格日から溶接士の資格が2年間更新されることになります。
○電気事業法により製作した配管の出荷模様

日本精機あれこれ
- 4日 商工会議所の優良従業員表彰が行われ、相原次長と正木係長が表彰されました。
- 7日 献血車が来社し、9人の方に協力して頂きました。
- 22日 落ち葉清掃
- 28日 そば&うどんが昼食として振る舞われました。社長、ご馳走様でした!


昨年の10月から分散型電源等に対応したLNG供給における高効率小型インダイレクトヒーターの商品開発のテーマに取り組んでいましたが、26日に秋田県活性化センターの事業完了検査を受けました。
2~4日 秋田工業高校から3名,9~11日大曲技術専門校から3名の生徒さんによるインターンシップが行われ、当社の業務内容を体験・学習して頂きました。

当社では、秋田県男鹿市福米沢地区で掘削が行われているシェールオイルの生産設備設置工事を受注することが出来ました。
鋳造に使用した砂型を金属製の型枠ごとテーブル上に載せ、強力な振動で型枠と砂塊とを分離し、砂塊が完全に砂粒になるまで粉砕し、その砂を再度砂型として使用するための装置です。

例年通り7月1日から7月7日まで、全国安全週間が実施されました。我社も安全衛生委員会を中心に、労働災害防止活動を実施しました。平成23年9月15日に800日の無災害記録が途絶えた後、再度第一ステップの『無災害記録400日(実稼働日)達成』を目標に取り組んできましたが、その無災害記録がようやく7月1日に達成することができました。毎月安全衛生委員会が安全パトロール及びリスクアセスメントを行ない、災害の目を摘みとる活動を行なった結果です。次は再度第二ステップの800日達成を全社員で成し遂げるよう、頑張って行きましょう。


19日(木) 東武ホテルレバント東京に於いて、第51回ボイラー溶接士技能全国大会(主催 公益社団法人ボイラ・クレーン安全協会、後援 厚生労働省、協賛 株式会社 日刊工業新聞社)の表彰式が行われました。
大会は1月24日に開催され、25事業場から代表選手42名が参加し、外観、X線、曲げ、競技時間、不安全行為などの審査を行いました。その結果、鈴木裕樹社員が見事2位に入賞し、表彰されました。おめでとうございます。
溶接競技会及び資格取得 表彰
23日(金)秋田県溶接協会通常総会及び第60回秋田県溶接技術競技大会の表彰式が、ホテルメトロポリタン秋田で開催されました。

秋田県機械金属工業会 優良従業員
21日 献血車 来社
4日(金)インドネシアの提携会社であるマルチファブ社のズルキフリ社長以下4名が来訪されました。当社の
帰りには佐竹資料館で鎧・兜の見学をし、当社流の《お・も・て・な・し》に大変満足されて帰国の途につきました。
4日(金)、4月から新組織体制になり初の係長以上14名による役職者会議を行いました。
14日(金)、4月よりスタートする第2次中長期経営計画の第2ステージ2年目の活動計画について、各グループより発表会が行なわれました。これに先立ち、社長より来年度の取り組みについての話がありました。
今日はこの3年間を振り返って計画通り進んでいるもの、又逆に進んでいないものの成果と反省を元に残された2年間のうちの1年をどのような活動を展開していくのかを各グループから発表する全体会であり、各個人・各グループが何に向かって何をしなければいけないのかを確認するのが目的である」と言うことを話されました。
1日(土)ポリテクセンター秋田に於いて第60回秋田県溶接技術競技大会が行われました。
青森県八戸市にて2010年から工事が始まった、八戸LNG基地建設は2015年4月完成を目指し現在工事が進んでいます。同施設は八戸港ポートアイランドに直径70m、高さ50m、14万キロリットルのLNGタンクが2基建設中だそうです。
主催、公益社団法人ボイラ・クレーン安全協会、後援厚生労働省、協賛(株)日刊工業新聞、第51回ボイラー溶接士溶接技能競技全国大会(平成26年1月24日開催)の結果が2月21日に発表されました。
21日 社長よりシーフードカレーが昼食として振る舞われました。女性陣が腕をふるい、社員全員で頂きました。
1月6日の仕事始めに、社長より年頭の挨拶がありました。その中で今年1年の心構えとして『確認作業を怠らず正確に!』ということについて話されました。(以下、年頭挨拶より抜粋)
1月24日(金)ジャカルタに於いてインドネシア国、法務人権省でPT.NIHONSP MFG INDONESIAの登記が完了し、新会社が設立となりました。会社の定款を参加者全員が確認した後、新会社役員がサインを行い無事に設立の運びとなりました。
倉部社長のあいさつの後、来賓の大使館公使牛尾様、鈴木Kangean代表、豊島北都銀行専務よりごあいさつをいただき、格調高くなごやかな中で盛会裡に式典を行うことができました。
11月27日(水)バンク・ネガラ・インドネシア(インドネシアの国営銀行)のフィルマン国際部長とアフィエン東京事務所所長が来社されました。
第58号に引続き、インドネシア新会社に関する情報を掲載します。
21日(土) クリスマス恒例の「クリスマスケーキ抽選会」が行われ、全員にプレゼントされました。